本公司為電腦資訊軟體開發公司. 我們有最優質的軟體設計人員,獨立的軟體測試工程師,專業的資訊系統導入顧問,經驗豐富精通伺服器架設.網路管理.資訊安全.機房專業設備的硬體工程師群. 高度共用成熟穩定的模組,提供專案客戶重新客製量身訂做的應用程式,除了快速並可避免開發延遲、程式不穩定及後續維護不易等的一般客製弊端. 從軟體到硬體,從設計到導入,紘聖以豐富的經驗,一次提供客戶完整的資訊建設整合方案.

至維CHIHWEI 一個充滿文藝氣息的牙醫診所 至維牙醫是以古字的「 至 」為何核心, 結合青花瓷中象徵綿延不絕意象的唐草紋以及古代對醫生的比喻喜鵲 ; 另外更融入了壽字, 來表徵醫學的發展不僅是為了延長壽命, 更是為了讓未來生活更有品質. 結合這一切所融合而出的就是至維秉持的傳承意念! 重新開幕的至維牙醫,有了新意念和新團隊,有著新氣象與新設備, 陪伴一生的牙齒是我們健康的根源,當然值得更好的照顧與最好的服務, 青花釉裡紅 , 立於極致的藝術 至維眾裡成 , 始於精湛的醫術 我們所呈現的一切,就如我們所承諾的!

基本資料 ─ 一生至少要泡一次的溫泉 舊金山總督溫泉得天獨厚,是全台少數能一邊泡湯,一邊觀賞美麗海景的溫泉會館,也是陽明山金山溫泉的首選,來此還可悠遊北海岸一日遊、逛金山老街、吃金山鴨肉、嚐溫泉美食的好去處。泡過這裡的溫泉,你就知道為何舊金山總督溫泉會是打敗日本北海道的溫泉。 溫泉會館位於 地址:20846新北市金山區豐漁里民生路196號 電話:02-2408-2628 傳真:02-2408-2629。 電子郵件:[email protected] 營業時間:泡湯部:早上09:00-晚上12:00 餐飲部:早上11:00-晚上10:00 名稱由來 ─ 有總督加持的歷史名湯 舊金山總督溫泉,位於舊有的金山海水浴場附近,可觀賞到金山八景之龜島曉日,水尾泛月,竹峰吐霧,更可於附近海灘上欣賞到北海岸傳統捕魚方式─牽罟和焚寄網,再加上此處為日據時期台灣總督斥資興建的溫泉招待所,故命名之。 歷史沿革 ─ 真金不怕火煉歡迎來嗆聲 舊金山總督溫泉原址為日據時期台灣總督府台北州的資產,台灣總督府撥款三萬日圓於金山水尾興建溫泉招待所,昭和十三年(1938年)五月動工,隔年九月峻工,當時稱為「新館」。光復後,國民政府將此處訂為海防要塞,國軍駐紮並將溫泉水源與浴池填平。軍隊移防後,建物頃廢,直至舊金山總督溫泉團隊投入整建,以原建物為藍圖,盡心竭力尋找舊風格建材,完工後不但有全新的服務功能,而且成為台灣最具歷史建築風格的的溫泉會館。 溫泉水質 ─ 溫泉達人口袋裡的名湯 本溫泉會館的溫泉水質屬於稀有的海底溫泉,除了含有陽明山的大屯火山山脈特有的硫磺及礦物成分(卻沒有濃烈嗆鼻硫磺味),又因緊鄰海岸,本館溫泉在形成的同時,亦滲透到深層潔淨的海水,因而水中有著淡淡鹹味,使人浸泡其中而感到無比舒爽。海水中所含鹽份,可使皮膚美麗並充滿活力。本館擁有合法專用水源,水質優良(為日據時代總督御用泉)、不需加熱、不經回收,使用過後的水直接排放,不做重複使用,每次都通過政府衛生單位最嚴格的水質檢測。 ---------------------------------------------------------------------------------------- 資訊來源系由 舊金山總督溫泉 www.warmspring.com.tw所提供: 舊金山總督溫泉專線:(02)2408-2628 舊金山總督溫泉傳真:(02)2408-2629 地址:20846新北市金山區民生路196號 陽明山金山溫泉、溫泉會館、北海岸一日遊、金山老街鴨肉

為何成立英格思 一個土生土長於台灣的Meg老師，驚嘆一個語言居然可以串連起不同國籍的人有著生活、文化、情感及個層面的連結。而這個語言更是影響國際上自訓交流傳達的關鍵，英語真像是另雙眼及耳，幫助我們更深刻的認識這世界。於是專心投入英語教育長達10多年。 一個從小不滿足於台灣教育的Johnson老師，相信地球的另一端可以有不同的看見。於是在英國長大且完成教育後，回到台灣貢獻所見所知。在這10年中，也在台灣的學習者身上看到了卓越的學習潛力。 Johnson老師和Meg老師共同創立英格思英語。知道”每個人只要走在正確的道路上，結果就不會有錯誤”。我們對教育有一種負擔，除了要將英語教育落實外，還要的培養出學員的能力。建立在學習與生活連結，並腹語高度成就感及興趣。因為每個人的獨特與不同，都將在這樣的語言環境中，找到自己無可取代的定位。 “去熱愛你手中所作的，並找出它偉大的意義”。我們熱愛教育，也知道許多創世紀成就的背後事因著好的教育，期許我們扮演那重要不可或缺及極大助力的一環。 孩子應得到的是最平等待遇及最優秀的教育 還在讓您的孩子接受填鴨式教育嗎? 每一位孩子都是上帝賜給爸媽的禮物他們有權力得到最平等待遇與最優質的教育，這應是人與生俱來的權益。 在英格思我們不放棄任何一個孩子，透過真正的精緻小班教學，我們專業的教師不在只是給予英語的知識，在同時也在建造他們的生命，培養孩子的學習自信及動機，他們將愛上英語而學習，告別填鴨式教育，未來將從此改變。 預備成為未來的領袖 英格思對教育的目標是將孩子當作領袖來培養。 在少子化的社會,每位都有機會當領袖, 如何預備未來的領袖呢? 如何讓這些領袖可以使台灣在世界的舞台上發光發熱。 在富比士雜誌最新的報告, 世界目前最有權力與 影響力的人是美國總統 巴拉克·歐巴馬。 我們相信大家非常了解他的過去,他曾說過他住在夏威夷的日子是奠定他完整的 世界觀的主要因素, 因著他的多元文化背景加上夏威夷多重文化的刺激造就了歷史上最偉大的領袖之一。 擁有世界觀的思考模式 英格思如何預備台灣的世界級領袖呢? 從英格思的基本精神- Heart Learning, Learning Hard. 學習用心, 用心學習，到教案與師資訓練，都是為了預備未來領袖而量身訂作的! 英格思保證您的孩子將瘋狂的愛上英語，他們將主動聽, 主動說， 主動讀，主動寫。 會有人說”大環境就還是升學取向啊!” 請不要再把那”大環境”侷限於城市或國家，要有世界級的效果，必須要有世界級的眼光。 堅持最佳的師資團隊 英格思雖沒有千萬的裝潢與成群的白人臉孔, 但英格思優異的學習成效仍不斷成長。 台灣的外師充斥著非英語系國籍外師，但因擁有英語系國家之文憑或雇者無法分辨其腔調，而讓這些非本科系並短暫停留的白人教導我 們未來的領袖。 英格思擁有優秀的教學團隊, 中師必須具備本科系畢業和五年以上之教學 經驗並且定時參加校內外師訓與檢定, 外師部分英格思聘請多為專業人士 並且已定居和擁有家庭在台灣, 並非大學剛畢業之社會新鮮人或背包客。 幫助孩子當他們最適合成為的人 英格思並沒有引用與使用市場上各樣花俏的理論與方法, 因為我們相信教育必須回歸到人， 而這真理乃是英格思一切的根基，以學生為中心來出發，而非只有不斷考試，反覆練習的填鴨式教學。 芬蘭連續的在[國際學生評量計畫]PISA拿到最高的平均評比，芬蘭學生的競爭力成為世界第一， 他們如何做到的? 絕對不是靠填鴨式教學! 他們尊重個體，並且把學生間差距拉到最小，芬蘭的教育專注於孩童終身學習能力， 讓他們獨立思考。 如果人口530萬的芬蘭做得到， 2300萬人口的台灣一定做得到。英格思正站在這大使命的開端! 讓孩子們享受那真正自由又快樂的學習，並成為他們想要成為的人。 “賦予自由,就是責任的開始”

徐薇文教機構簡介 徐薇老師為台灣家喻戶曉的王牌英語教學節目主持人。從1994年至今,所主持的節目一直是台灣各大電視台、廣播電台久播不衰的常青樹。 台北市立第一女子高級中學畢業後,徐薇在大學聯考中以英文科全台榜眼(第二高分)進入台灣大學外國語文學系。就讀大學期間,開始在補習班擔任英文教師,畢業後在補教「一級戰區」南陽街開設徐薇英文補習班,教授高中英文。 徐薇老師認為在中文的環境裡學習英文,應該要先透過元素的累積,藉由「深度理解(Understand)」與「扎實練習(Practice)」,才能有效率地學好英文,這也就是「徐薇英文UP學」的精神。 「徐薇英文UP學」是徐薇老師根據二十多年來教授國、高中生英文的教學經驗,為正處在黃金學習階段的小學生精心規劃的一系列教材。有別於一般的兒童美語只強調會話。「徐薇英文UP學」更著重聽、說、讀、寫能力的全方位提升,透過有系統的課程規劃,深入淺出地引導學生理解學習有深度的英文,為學生搭起通往深度英文的橋樑。 自2008年,徐薇文化公司開始推動以「徐薇英文UP學」為主軸的「徐薇英文國小菁英班」,至今全台已有超過百家加盟校、近萬名小學生使用「徐薇英文UP學」的教材。

自2003年鈺寶科技跨入無線影音傳輸晶片的研發,目前已是全球無線影音傳輸技術的領導者,也是台灣唯一與眾多國際大廠共同推廣品牌 (SYNIC inside)的IC設計公司。 【實現數位家庭無線生活】 在科技與人文結合的潮流下,數位家庭已然成為未來重要的主流,「無線生活」更是數位家庭的一項主要實現,讓人們重新回到最無拘無束的生活,以及最自然原始的享受。因此鈺寶科技提出實踐「娛樂家庭」、「移動生活」、「溝通無限」、「居家安全」、「美化家居」等五大概念,為數位家庭作了最佳詮釋。 【為國際品牌的首選與推薦】 隨著家庭娛樂生活日益受到重視,鈺寶科技掌握時代脈動,提供相關的無線解決方案,成為國際品牌的首選,讓客戶的產品走在產業尖端、引領潮流。例如全球液晶電視出貨量第一的三星(Samsung),其最新推出的LED TV與喇叭上之無線解決方案,就是採用鈺寶科技的晶片。 除此之外,鈺寶科技也提供家庭娛樂影音系統、車用影音娛樂系統、電腦週邊多媒體應用、可攜式個人多媒體應用,以及無線監控系統等多項平台的解決方案,亦獲得如Sony、Panasonic、Onkyo、Samsung、LG、Pioneer、JVC、Audio-Technica等品牌大廠的採用與推薦。在未來,鈺寶科技的產品應用,將更融入每個人的日常生活中。 【無線數位影音的新標準】 鈺寶科技在無線影音傳輸領域已深耕多年,一直走在潮流與技術的尖端,並以堅強的研發陣容,在無線傳輸上率先開發出擁有高音質、低延遲、無干擾、超長傳輸距離等領先同業的關鍵核心技術,成為無線數位影音的新標準。此外並從事自有品牌的研發、製造與行銷,亦提供客製化的電路模組設計、高傳真音訊電路設計、射頻電路及天線的開發等,為客戶提供全方位的服務。 【成為數位家庭的Intel】 鈺寶科技專注於品牌價值的提昇,成就SYNIC Inside是我們的市場策略,舉凡Sony、Onkyo、JVC、Pioneer、Panasonic等國際品牌皆採用「SYNIC inside program」,在其產品上標示SYNIC Wireless Intelligent商標,不僅是鈺寶科技獨一無二的成就,其品牌SYNIC也隨著國際知名大廠的行銷而躍上世界舞台,奠定無可取代的國際競爭力。

台灣房屋建國南京店【鴻仁不動產仲介有限公司】創立於民國99年,主要從事不動產仲介經營業;擁有為數不少的客戶群。 本公司擁有優秀的經營團隊,秉持著『以人為本,追求卓越』的經營理念,追求企業永續經營及成長;除整體營運穩定外,獲利狀況也逐年提昇,是國內績優廠商之一 。我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入(台灣房屋建國南京店)的工作行列。 1.為何您要選擇加入仲介服務業? 簡單的說,參與仲介業務工作是一份投資報酬率很高的工作。舉例來說,一般上班族的年薪可能落在60萬~80萬之間,也需要相當的幹勁與時間投入,而一輩子可以賺的錢也可以很簡單的被數字化。當一個好的房仲業務,也許一年只成交兩個台北市千萬元的案件,就可能達成上面的目標。付出的心血直接反應在自己的收入上! 2.為何要選擇台灣房屋建國南京店,而非其他直營體系(信義、永慶) 一是地理位置的考量:公司位在全台北市的核心地帶,匯聚人文與地利之靈氣。所在商圈極為精華,西近大同、中正,東取松山、信義,南臨大安,可經營的案件相當之豐富。該商圈內的知名標的有:華固雙橡園、華爾道夫、鄕林京華、元大花廣、圓頂世紀、新光花廣等知名豪宅;南京東路與松江路沿線有日前正夯的商用不動產可經營,是未來大陸與外資設點設辦事處的考量物件;而南京東路沿線的店面,則因未來松山線通車的關係,中長線持續看好中。 二是管理理念考量:我們的制度是【高普專】,高專的%數,半強迫式普專的要求。尊重人性化管理,並針對人性好逸惡勞的部分給予適度約束。同仁之間都可以用長期經營且相當輕鬆的心情上班、適合自我管理高有社會歷練的人加入! 簡單的說,加入直營體系(信義、永慶)是學習仲介經驗,當一個長期高壓的人。 加入台灣房屋加盟體系,業務員自己本身就是老闆,公司提供平台、舞台、經紀人、秘書與店頭資源,讓您揮灑。您決定自己想要賺多少錢!而利潤也是您與公司共享! 三是公司主管與同事間的互助氛圍:有別於一般高專店各自為政,毫無合作觀念。我們主管與同事都是好朋友,遇到案件会彼此討論合作、資深人員會帶新進人員,彼此相互提攜。又有別於一般直營店會無好會,浪費許多時間在會議與個人行程報告上。我們的會議重點在於討論案件及經驗分享... 3.我們想要什麼樣的應徵者? 我們要的是有心長期耕耘並經營房仲業的業務人才,而且他真的有那個天命! 其他的說真的並不重要

黑快馬的經營團隊於2005年11月，開始找尋為何這個世界有存在黑快馬需要的理由，各國的主管回集合討論，最後，我們找到並定義出黑快馬全體同仁的共享願景，那就是《客戶成功》。我們深信，只有客戶在使用了我們的產品、技術、服務後，對他們有了直接及間接的營運效能提升，創造出企業更大的利益，客戶才會再回頭使用我們的服務，因此，我們定義出了黑快馬全體的共享願景《客戶成功》。 　　當我們有共享的願景時，經營團隊就像蒸氣船的蒸氣引擎全開，全速前進，燃起了當年那股創業動力。我們認為，一旦了解了存在的理由，有了願景的力量，就會設定目標，為了達成目標，就能啟動所有的企業資源動力，全速前進，每達成一個目標，就會再設定一個新的目標，這種深遠的影響力，來自我們團隊的共享願景的形成。 　　對於執行長而言，除了領導公司找出共享願景「客戶成功、經營團隊成功、事業成功」外，還必須要創造「股東成功」，因此在願景的導入執行實踐裡，我們提出了「奔向國際市場為股東創造最大投資報酬價值」： 　　「願景讓我們創造焦點、願景讓我們確認方向、願景讓我們集中力量、願景讓我們克服困難、願景讓我們全速前進、願景讓我們決定發展國際市場，創造股東最大價值」。 在《客戶成功》的共享願景中，我們追求卓越解釋了三大要素： 我們的目標及存在的理由： 我們的目標是「創造客戶最大價值」。從我們的整個願景宣言中反應出了「企業對電子化提升營運效能的需求與渴望」、「電子化能為企業帶來高速的效能提升並能降低營運成本」。電子化知識產業為人類開起步的第四次時代革命產業，複製接近於零成本的知識經濟產業，具備可實現沒有市場最終規模的成長空間，因此我們以實現企業電子化營運，不斷COST DOWN客戶的IT投資，同時又能提高營運效能為最高指導原則，朝向發展成為公眾事業的具體目標。這個目標證明了我們存在的存在價值，必須要致力於不斷的創新研發技術，讓客戶運用我們的新科技服務享受營運效能提升的快樂。 明確值得擁有的價值觀： 我們同時定義出二方面的值得擁有的價值觀，一是個人價值觀，另一從業價值觀。 ● 個人值得接有的價值觀： 不偷、不騙、不搶、公平、合理、正義就是一個人應有的品德，必須繼續保有，但這個價值觀和企業經營成長不太直接有相關連的貢獻，比較屬於是個人品德面。而我們的經理人要有一個和企業營運成長相關連、值得擁有的個人價值觀，就是成為「專業經理人上人」，追求事業貢獻及個人品牌人上人優質化。 ● 從業值得擁有的價值觀： 而我們的從業值得擁有的價值觀就是，讓客戶「安心」。我們正在從事一份事業，運用新科技導入，協助企業能順利電子化來提高營運效能。客戶使用我們的科技及服務，可以逍遙自在，安心使用。 未來清晰的影像： 我們有一個明確的共享願景的影像，就是「在客戶的環境裡，都有我們公司的服務人員正在為客戶做貼心的服務」。贏取客戶服務的笑容，創造《客戶成功》的境界，進而讓客戶回饋到我們最終成為公眾事業發展的營運目標。黑快馬將一步一步完成，從小客戶量累積成大客戶量，由每月的風險短期營收累積成密不可破的長期公眾事業營收，由產品服務改變成客戶最需要的關鍵性營運服務，漸由小資本營運累積成大型資本規模的營運力量，讓投資人在黑快馬的經營下，得到股東的最大投資報酬價值。 　　我們深信，黑快馬團隊因為發現了這個共享願景是真理後，團隊自然就創造出強大的力量，不畏艱難，奮力向前，FULL STREAM AHEAD。我們不僅不會恐懼，反而因為有了願景而會享受挑戰的快樂，而且愈接近目標時，感受到的願景力量愈大。黑快馬的團隊有了願景後，就願主動提早上班、晚下班，多在工作上下功夫，即使碰到挫折也不擔心，自然就會去尋求解決的方法，對於任何的挫敗，對黑快馬團隊而言，復原力是很強的。 　　我們解釋出屬於黑快馬團隊自已專屬的企業「共享願景」，並將其化為執行步驟，列入人資管理系統，從招募開始溝通願景觀念，導入願景實踐執行，黑快馬團隊自然生成了一股《向上的力量》，真正活出了「願景」，全體啟動。 　　這份願景三大宣言要素包括了黑快馬的存在價值、服務客戶的目標、企業經理人的未來指導方針、可由小累積大的長期成長價值、人人感受到黑快馬未來的故事力量及力爭上游的奮鬥目標。

樂湜餐廳,電話:0422631303,地址:臺中市南區工學里工學北路376號,樂湜 誕生了！ 但… 聽到店名的朋友、廠商… 無一不小抱怨一下為什麼要取一個大家不認得的字？！。聽到這樣的聲音，我們總是輕輕的用乾笑帶過，雖然對我們而言也小小困擾了一段時間 (想必未來會繼續有人提問)，但我們有所想法也因此堅持。所以我們就先來說說咱們第一個故事 ~【每日一字】湜 – 音讀 ㄕˊ。源於詩經，水清澈見底的樣子。取其意，代表著 樂湜 對食物的堅持與態度。清澈。也是樂食。坐落在綠園道旁的小店，藍天、綠樹、微風。愜意樂食。又好多人問，英文名字 “ la sHe” H 為什麼就要不一樣??呵呵~ 大家發現了嗎?

徐薇英文隆田分校,專業英語教學, 在隆田地區有10年教學經驗。 學生以國小1-6年級為主,並以讓學生具有良好基礎及順利銜接國中英語課程為主要目標。 徐薇英文為台灣地區之英語教學的領導品牌,定期為老師們提供專業的職前及在職訓練,為無論是職場新鲜人的新老師或是經驗豐富的老師,提供完整的教學交流平台。 隨著活潑的課程規劃,讓小孩子在遊戲中學習,是我們一貫的教學方式。 我們非常歡迎有教育熱忱的朋友加入我們的行列。